انضم إلى مؤسسة طابة
رقم الوظيفة: 029
المنصب: مدير مبادرات
القسم\الشعبة: قسم المبادرات
مسؤول من: الرئيس التنفيذي
الواجبات والمسؤوليات الرئيسية
1- إدارة مجموعة كبيرة من المبادرات
2- إجراء دراسات متعمقة لبناء القسم ووضع أهدافه واستراتيجياته طويلة الأمد
3- اختيار فريق العمل الدائم بالإضافة إلى فرق العمل المحلية للمبادرات التي تدار عن بعد
4- التنسيق مع كبار الموظفين لتحديد وإدارة المبادرات الأساسية و تأثيرها على مهمة وأهداف المؤسسة ككل
5- وضع الأهداف وخطة العمل السنوية للقسم لتحقيق أهداف القسم و قيادة فريق العمل لتنفيذ هذه الأهداف بفاعلية
6- تحديد وتنفيذ الفرص القيمة بشكل استباقي (مثال: العمليات التشغيلية والهيكل التنظيمي و القطاعات المستهدفة...إلخ) .
7- دعم التطوير و العمل جنباً إلى جنب مع بقية أعضاء الفريق ورؤساء الأقسام الأخرى
متطلبات الوظيفة
1- سجل حافل في وضع خطط تسويق واستراتيجيات التغيير الثقافي والسلوكي
2- خبرة 14 سنة، أو 12 سنة مع ماجستير إدارة أعمال (يفضل في إدارة المشاريع/ أو المناسبات)
3- مهارات تواصل ومهارات شخصية ممتازة بالإضافة إلى القدرة على بناء فريق العمل
4- القدرة على قيادة فرق عمل متعددة الوظائف في تحديد وتحقيق الفرص والأهداف القيمة
5- التمتع بدرجة عالية من المرونة والإنتاجية، والتمتع بروح المبادرة والإبداع
6- خبرة لا تقل عن 6 سنوات في المؤسسات غير الربحية/ التطوعية
7- إجادة اللغتين العربية والإنجليزية
8- معرفة جيدة باستخدام برامج الحاسوب المكتبية وبرامج إدارة المشاريع (Ms Office & Ms Projects )
يجب إرسال جميع طلبات التوظيف عبر البريد الإلكتروني حصراً. الرجاء إرسال سيرتك الذاتية مع رقم الوظيفة على العنوان التالي: jobs@tabahfoundation.org.